Колишній виконавчий директор Uber Тревіс Каланік, який нещодавно покинув компанію, тепер хоче повернутися в неї. Про це він сказав кільком людям у компанії, передає Business Insider.
І це буде не просто повернення, за його словами, – він хоче повернутися «тріумфально в стилі Стіва Джобса», який після того, як його звільнили, повернувся в Apple і дав компанії новий поштовх для розвитку.
Каланіка не звільняли, він, можна сказати, сам пішов після довгого періоду скандалів та непорозумінь. Проблеми почалися в лютому цього року, коли одна з колишніх співробітниць Uber описала в своєму блозі постійні домагання та сексизм у компанії. Новий скандал розгорівся після того, як Каланик накричав на водія Uber; одного з директорів Uber звільнили після того, як він звернувся за медичними даними про жертву зґвалтування водієм Uber в Індії. До всього, компанія швидкого виклику таксі ще й використовувала секретне програмне забезпечення, щоб обійти міські закони.
Зараз Uber в активному пошуку нового лідера. Але всі кандидати, які претендують на цю посаду, не можуть не враховувати «фактор Тревіса». Вони розуміють, що Тревіс Каланік все одно залишиться в наглядовій раді Uber.
Видання Recode спілкувалося з трьома кандидатами на посаду СЕО компанії, і всі вони називали Каланіка найбільшою проблемою компанії.
«Так, він чудовий і такий важливий, але хто ж захоче мати з ним справу?» – зазначають вони.
Недавно Каланік повернувся після відпустки до роботи в Uber, щоб спробувати взяти участь у повсякденних операціях компанії.
Також повідомлялося, що японский інтернет-гігант SoftBank розглядає можливість придбати багатомільярдну частку в Uber.
Раду директорів Uber не влаштовує те, що SoftBank також вклав кошти і в прямих конкурентів Uber .
Видання припускає, що Каланік може скористатися японськими інвестиціями, щоб розмити частку інших акціонерів і перетворити главу SoftBank Масаесі Сона на союзника. Так в Каланіка є шанси знову стати важливим для компанії.
Однак малоймовірно, що це відбудеться найближчим часом, тому що в нього немає для цього підтримки ради директорів.