Робота на дому виявилася напрочуд успішною для глобальних банків протягом першого року пандемії коронавірусу, але з часом втрачає свою ефективність, заявили два авторитетних топ-менеджери на віртуальній зустрічі Всесвітнього економічного форуму в Давосі, передає Reuters.
«Добре, що ця система працює, і працює непогано, але я не думаю, що це стійка модель», – сказав генеральний директор Barclays Джес Стейлі.
Мері Ердос, керуюча управлінням активами і капіталом в JPMorgan Chase & Co, додала: «Це зношується. Це важко».
За словами Ердос, щоб співробітники могли зосередитися, потрібно «багато внутрішньої сили і стійкості, але немає енергії, яку ви отримуєте від інших людей в колективі».
Стейлі зазначає, що надалі буде все важче «підтримувати рівень культури і співпраці, який ці великі фінансові установи повинні мати».
Він прогнозує, що дедалі більше людей повернуться в офіси на роботу, але матимуть можливість працювати з дому.
За словами Ердос, керівники вважали, що перші успіхи роботи на дому були обумовлені новизною і адреналіном від необхідності так швидко адаптуватися.
Тепер, за її словами, керівники зіткнулися з імовірністю того, що COVID-19 і його варіанти збережуться протягом тривалого часу.
«Світу доведеться придумати, як адаптуватися, – сказала топ-менеджер JPMorgan.
На думку глави Barclays, світова економіка може пережити бум після пандемії, подібний до «бурхливих 20-х років», що послідував за пандемією іспанського грипу 1918 року. За його словами, відкладений попит є повсюдним і сприятиме швидкому зростанню.