Американська Google, що входить в Alphabet Inc., погодилася виплатити понад $3,8 млн для врегулювання справи про дискримінацію при наймі на роботу та оплату праці працівників на ряді підрозділів компанії в штатах Каліфорнія і Вашингтон, передає Інтерфакс.
За умовами угоди, яку опублікувало міністерство праці США, майже $1,4 млн з цих коштів підуть на виплату заборгованості по зарплаті понад 2500 співробітницям Google, які працюють на інженерних посадах.
Близько $1,2 млн отримають 1800 жінок і 1200 претендентів азіатського походження, які намагалися влаштуватися в компанію на посади розробників програмного забезпечення, але їх не взяли.
Ще принаймні $1,25 млн буде виділено на коригування протягом наступних п'яти років рівня заробітної плати інженерів у кількох офісах Google, розташованих в Каліфорнії (Маунтін-В'ю), штаті Вашингтон (Сіетл і Кіркланд), а також в нью-йоркському офісі.
Крім того, Google погодилася переглянути свої правила найму та оплати праці і виправити будь-які невідповідності для недопущення дискримінації, йдеться в повідомленні Мінпраці США.
У ході стандартної перевірки американське відомство виявило нерівність в оплаті праці співробітників жіночої і чоловічої статі, які працюють програмними інженерами в офісах Google в Маунтін-В'ю, а також в Кіркланді і Сіетлі. Мінпраці також помітило відмінності в нормах прийому на роботу, які ставили в невигідне становище жінок і кандидатів азіатського походження під час відбору на посади інженерів з розробки ПЗ в офісах в Сан-Франциско і Саннівейлі (Каліфорнія), а також Кіркланді.
Загалом станом на 30 вересня 2020 року в Alphabet працювало близько 132 000 співробітників.