Топ-авіалінії США відправлять понад 32 000 людей у вимушені відпустки через згасання надій на порятунок
Білий дім ніяк не може домовитись про допомогу з Палатою представників, а чинний пакет, який захищав працівників від звільнень закінчується вже сьогодні
American Airlines і United Airlines, два найбільших авіаперевізника США, заявили, що почали процес відправлення понад 32 000 працівників у вимушені відпустки, оскільки надії на допомогу Вашингтона в останню хвилину згасли.
Як повідомляє Reuters, американські авіалінії просять ще $25 млрд на підтримку виплат заробітної плати для захисту робочих місць протягом наступних шести місяців після того, як чинний пакет, який забороняє звільнення, закінчиться опівночі.
Раніше міністр фінансів США Стівен Мнучін заявив, що переговори зі спікером Палати представників Ненсі Пелосі дозволили домогтися прогресу по двопартійному плану допомоги, хоча ніякої домовленості досягнуто не було. Протистояння між ними триває, оскільки демократи домагаються $2,2 трлн, а Білий дім залишається твердим на рівні $1,5 трлн.
«Завтра десятки тисяч основних авіаційних працівників прокинуться без роботи, а ще десятки тисяч залишаться без зарплати», – заявила президент Асоціації бортпровідників-CWA Сара Нельсон в заяві, в якій закликала законодавців укласти угоду.
Авіакомпанії США виконують приблизно половину розкладу польотів на 2019 рік, при цьому пасажиропотік знизився на 68%.
Згідно з прогнозами, опублікованими Air Transport Action Group, вплив коронавірусу на подорожі може коштувати 46 млн робочих місць у всьому світі.
Якщо ви дочитали цей матеріал до кінця, ми сподіваємось, що це значить, що він був корисним для вас.
Ми працюємо над тим, аби наша журналістська та аналітична робота була якісною, і прагнемо виконувати її максимально компетентно. Це вимагає і фінансової незалежності.
Станьте підписником Mind всього за 196 грн на місяць та підтримайте розвиток незалежної ділової журналістики!
Ви можете скасувати підписку у будь-який момент у власному кабінеті LIQPAY, або написавши нам на адресу: [email protected].
