NASA ризикує втратити понад 2000 керівників через скорочення штату
Масові звільнення загрожує зривом ключових місій і втратою унікальної експертизи агентства
Агентство NASA може втратити значну частину свого досвідченого управлінського складу через масштабну хвилю добровільних звільнень.
Про це повідомляє Politico.
Щонайменше 2145 керівників рівня GS-13 – GS-15 планують залишити агентство. Ці посади зазвичай обіймають фахівці з унікальними навичками або управлінським досвідом. Серед них – 875 співробітників найвищої категорії GS-15, із базовою зарплатнею від $125 тис. на рік. Загалом 2694 цивільних працівники погодилися залишити агентство в межах програми добровільного скорочення штату.
Більшість звільнень стосуються основного технічного персоналу NASA: понад 1800 співробітників працюють безпосередньо над науковими проєктами або супроводжують пілотовані космічні польоти. Інші – забезпечують підтримку в сферах інформаційних технологій, фінансів, логістики та управління об’єктами.
Бекграунд. Раніше Mind повідомляв, що «Київстар» підключив свою мережу до Starlink. Це дозволить мати зв'язок там, де наземне покриття не працює.
Якщо ви дочитали цей матеріал до кінця, ми сподіваємось, що це значить, що він був корисним для вас.
Ми працюємо над тим, аби наша журналістська та аналітична робота була якісною, і прагнемо виконувати її максимально компетентно. Це вимагає і фінансової незалежності.
Станьте підписником Mind всього за 196 грн на місяць та підтримайте розвиток незалежної ділової журналістики!
Ви можете скасувати підписку у будь-який момент у власному кабінеті LIQPAY, або написавши нам на адресу: [email protected].
