Кадры

5 мифов об украинском IT, которые пора забыть

Почему айтишники остаются, а студенты уезжают

Тяга к переменам: почему миллениалы так часто меняют профессию

Современному поколению приходится в течение жизни не раз перепрофилироваться
Спецпроект

Работа мечты: каких студентов ищут международные корпорации

Интервью с менеджером отдела по привлечению талантов «Филип Моррис Украина» Аленой Хархан о том, какие возможности открывает компания для студентов и что нужно знать и уметь, чтобы стать сотрудником глобальной бизнес-стр...

Бренд работодателя: как его создать и в чем он поможет

И почему без этой манифестации культуры не достичь эффективности внутри компании

Комфорт прежде всего: как подчиненные из поколения Y «перевоспитывают» работодателя

И почему компаниям рано или поздно придется выполнять их прихоти

Как сфокусировать бизнес на главном

Аутстаф поможет спасти время и вдохновение руководителя

Принять на веру: как не допустить «теологической войны» в офисе

6 шагов к преодолению религиозных споров

Поколения X и Y: как плыть в одной лодке, но с разными ценностями

Какие отношения выстраиваются между руководителями и подчиненными из разных поколений, и насколько продуктивно их сотрудничество

Травля на работе: 5 шагов по преодолению жестокого обращения коллег

Что делать, если буллинг не заканчивается вместе со школой

Сделайте паузу: 3 ситуации, когда не стоит просить о прибавке к заработной плате

Возможно, сейчас не самое подходящее время для повышения

Лови момент: почему растут расценки сервисов подбора персонала

И повлияло ли на ценовую политику слияние двух ведущих игроков

Энергичный гендер: сколько женщин работает в нефтегазовых компаниях мира

Как распределяются топовые должности по половому признаку

10 шагов к оптимизации: как создать модель бизнес-процесса

А также показать преимущества, доказать результаты и привлечь как можно больше сотрудников к оптимизации процессов

Эталонное состояние: как достичь WOW-эффекта в работе команды

Что означает «принцип эталона» и как его внедрить в команду

Искусство достижений: 5 кейсов «Бизнес-театра»

Как украинские компании используют театр для решения корпоративных задач